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2016, Number 3

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Revista Cubana de Salud y Trabajo 2016; 17 (3)

The formation mediated by self-care or the self-care mediated by the formation

Zapata EAM

Language: Spanish
References: 40
Page: 57-65
PDF size: 307.75 Kb.


ABSTRACT

Promoting safety and health in the workplace is increasing year after year as injuries and illnesses, so a means is needed as training in the workplace for generating awareness and trying to reduce workplace injuries. Objective: To understand the concepts of training in the workplace, safety and decision-making. Method: Review of the scientific literature of the training concepts in the workplace, safety and decision-making to help understand a program of training in the workplace for decision making insurance acts. Results: training in the workplace toward taking consciousness to be an autonomous self-manage occupational risks from a culture of self-care or industrial safety in pursuit of self-care as conscious reflection acts from being or decisions to decide wisely away from the pain and prolonging life. Conclusion: the culture of self-care since the formation of being in the workplace in search of adequate, appropriate and timely decisions.


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